Machen Sie jetzt einen der beliebtesten Psychotests online. Sie erfahren kostenlos viel über die eigene Psyche und damit über die eigenen Stärken und Schwächen.
Was ist ein psychologischer Test?
Inhaltsverzeichnis
Als ein psychologischer Test (oder kurz Psychotest) wird ein Werkzeug bezeichnet, welches psychische Merkmale, wie aktuelle Zustände oder überdauernde Eigenschaften von Personen, Personengruppen oder Organisationen erfassen soll. Im Gegensatz zu Leistungstests gibt es hier kein richtig oder falsch, bzw. gut oder schlecht.
Was können Sie vom Psychotest erwarten?
Falls Sie die Testfragen ernsthaft und sorgfältig beantworten, kann Ihnen der Test im Berufs- und im Privatleben nützen. Sie erfahren mehr über Ihr eigenes Stärken-Schwächen-Profil. Indem Sie sich diese vor Augen führen, können Sie mit Ihren Stärken und Schwächen besser umgehen. Im Umgang mit anderen Menschen wissen Sie besser wie Sie auf die anderen wirken und welche Ihrer Eigenschaften Sie sich zu Nutze machen können. Sie werden sicherlich noch weitere male einem Persönlichkeitstest begegnen, beispielsweise im Berufsleben. Dann ist es hilfreich zu wissen, zu welchem Persönlichkeitstyp Sie selbst zählen und welche Rolle das Unternehmen dem Test nach ihnen zuschreiben würde.
Welche Psychotests gibt es?
Man unterscheidet die psychologischen Tests in die verschiedenen Arten wie Persönlichkeitstest, Urteilstest, Leistungstest, Deutungstest, und Tests zur Prüfung der Hard- und Softskills.
Gesundheitstests
Bei den Psychotests zum Thema Gesundheit geht es um unsere geistige Leistungsfähigkeit, um unser Urteilsvermögen und die körperliche Gesundheit. Unsere Psychotests aus der Kategorie Gesundheit ist beispielsweise der Selbsttest Alkohol, Depression, Burnout, Schizophrenie, Psychopathen, Schwangerschaft und MPU.
Persönlichkeitstests
Bei den Persönlichkeitstests sind anhand eienr über 100 jähriger Forschungsarbeit durch studierte Psychologen sehr bemerkenswerte Selbsttests entstanden. Zu den bekanntesten zählen
Big Five bzw. Fünf-Faktoren-Modell von Louis Leon Thurstone
Myers-Briggs-Typindikator (kurz MBTI) von Katharine Briggs und Isabel Myers
Keirsey Temperament Sorter von David Keirsey
Reiss Profile von Steven Reiss
BIP (Bochumer Inventar) von der RUB
DISG Modell nach Marston
Die Berufstests und Psychotests von plakos sind von dem Keirsey Temperament Sorter inspiriert. Seit 2005 werden die Tests von plakos auf plakos.de kostenlos zur Verfügung gestellt und immer weiter entwickelt.
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Zu manchen Fragen gehören einfach mehr Antworten dazu. Sonst ist der Test ja in Ordnung. Danke
ich bin weiblich und 14 jahre alt und intressiere mich für Sport und Informatik. Bei mir kam Jäger raus xD in gewisser Weise passt es doch oder? (^^)
nicht alles ist schwarz o. weiß. Kommische Fragen…
Einige der Fragen sollten mehrere Auswahlmöglichkeiten erhalten und vor allem verständlicher gestellt werden. Relativ spannend finde ich jedoch was für Erinnerungen die Fragen aufwerfen, wie man zum nachdenken über die Vergangenheit angeregt wird und definitiv auch schöne Andenken wieder ins Gedächtnis gerufen bekommt.